招聘岗位

岗位职责

学历

年龄

应聘条件

人数

教学管理岗位（班主任）

1.  负责高端培训班级的教学组织管理工作

2.  负责学员学习期间管理、服务工作

3.  负责维护学员关系，积极宣传北大正能量

4.  完成领导交办的其他工作

本科及以上学历

35岁以下

1. 能够熟练使用电脑，熟练操作office等办公软件

2. 具有强烈的进取心，精力充沛，身体健康、品貌端正🦾、乐观豁达、形象气质佳

3. 具有较好的组织协调能力，人际交往能力强，善于表达和沟通,具有良好的团队合作精神

4. 能够根据工作需要🤾🏿‍♂️，服从办公室👨🏼‍🦲、学院内部工作调整

5. 教育学相关专业或具有高端培训教学管理从业经验者优先考虑

1人

网络培训管理及技术支持人员

1.  参与🚭、规划、协调网络培训平台和移动客户端的建设和使用

2.  网络培训课程开发及教学团队建设及管理

3.  协助规划网络培训课程体系、网络培训管理体系

4.  协助进行网络培训组织、管理、实施及后期评估

5.  完成领导交办的其他工作

本科及以上学历

35岁以下

1．教育硕士（学科教育方向）优先👆🏽；具有网络培训或e-learning工作经验优先

2．熟悉或掌握网络培训前沿技术者优先

3．有较高的计算机水平

4．有较好的文字功底和文化素养，写作能力较强

5．具有较强的组织管理能力

6．具有良好的亲和力🧑🏿‍🎤、沟通能力及团队合作精神

7．能够根据工作需要🛟💆🏼‍♂️，服从办公室、学院内部工作调整

8．能够接受不定期出差

1人

项目开发与管理人员

1.  参与制订所负责区域干部教育培训的项目规划、推广和招生管理

2.  调研各地开展干部教育培训需求，根据委托方的需求制订培训方案

3.  承担所负责项目立项准备工作🎛🫅🏼，和团队成员共同完成培训项目

4.  完成领导交办的其他工作

本科及以上学历

35岁以下

1. 具有高度的责任感和职业素养，具备较强的开拓能力👰🏻‍♂️、良好的沟通协调能力

2. 具有较好的文字表达能力🤪，可以起草、策划相应宣传文稿

3. 同等条件下🩶，具有从事高端培训工作经验者优先

2人

总务管理人员（行政外联）

1.  负责学院班级日常教学物资的采购管理

2.  负责学院日常班级结业证书☦️、餐卡、出入证管理

3.  负责学院日常印刷品管理

4.  负责学院日常班级同学校相关部门人员的沟通协调

5.  协助学院学历教育教材的日常管理

6.  完成领导交办的其他工作

本科及以上学历

35岁以下

1. 能熟练运用和操作办公软件

2. 具有较好的文字写作功底

3. 具有良好的沟通能力和团队协作精神，责任心强，吃苦耐劳，能承担较强的工作压力和适当的加班

1人